Passport Questionnaire – Africa Talent Summit

1 · Votre identité professionnelle

Pourquoi ? Ces informations créent votre profil. Seuls votre fonction et votre secteur peuvent apparaître dans des statistiques toujours anonymisées.

Nom *

Prénom *

Email *

Téléphone

Pays de résidence *

Pays d'origine / d'attache en Afrique *

Fonction actuelle *

Secteur principal *

Profil LinkedIn

2 · Formation & diplômes

Pourquoi ? Le statut de reconnaissance de vos diplômes est une donnée clé : elle alimente nos recommandations pour accélérer les procédures de reconnaissance en Europe.

Select *

Domaine *

Pays d'obtention *

Reconnu dans votre pays de résidence ? *

+ Ajouter un diplôme ou une certification

No file chosen

3 · Votre expérience

Pourquoi ? Votre expérience notamment entre l'Europe et l'Afrique est ce que recherchent les organisations qui utilisent la plateforme.

Années d'expérience *

Niveau de responsabilité *

Expérience en Afrique ? *

Décrivez votre expérience la plus significative (3-4 lignes)

Pays africains où vous avez travaillé ou mené des projets (le cas échéant)

4 · Vos compétences clés

Pourquoi ? Ces compétences sont codées selon la taxonomie européenne ESCO : c'est ce qui rend votre profil comparable, cartographiable et trouvable.

Votre compétence n°1 — niveau d'expertise *

Niveau d'expertise *NotionsOpérationnelConfirméExpert reconnu

5 · Langues

Pourquoi ? Niveaux exprimés selon le cadre européen (CECR) de A1 (débutant) à C2 (maîtrise complète).

Select

Anglais

Allemand / Luxembourgeois

Autres langues (y compris langues africaines — précieuses pour les missions terrain)

6 · Ce que vous voulez faire

Pourquoi ? C'est le cœur du Passport : pas seulement ce que vous savez faire, mais ce que vous voulez faire. C'est sur cette base que les mises en relation se font.

Vos formes d'engagement souhaitées (plusieurs choix possibles) *Mission courte (1-4 semaines)Mission longue / fractionalMentorat de talents ou d'entrepreneursFormation / enseignementInvestissement (business angel, fonds)Conseil à des institutionsCréation d'entreprise en AfriqueGouvernance (board, comités)

Disponibilité *

Mobilité géographique *

Secteurs ou causes qui vous motivent le plus

7 · Réseau & visibilité

Pourquoi ? Les réseaux (associations, alumni) sont des relais de mobilisation et vous décidez ici précisément qui peut voir quoi.

Appartenez-vous à des réseaux ou associations de la diaspora ?

Qui peut voir votre profil détaillé ? *L'équipe ATSL / Solution Talenteed — pour les mises en relation qualifiées (recommandé)Les entreprises et institutions partenaires — votre profil sans coordonnées ; contact uniquement via la plateformeLes institutions publiques africaines partenaires — programmes officiels de mobilisation des diasporas

8 · Consentements & validation

Vos droits : accès, rectification, portabilité, suppression à tout moment depuis votre espace talenteed.io. Données hébergées au Luxembourg. Aucune donnée nominative n'est jamais transmise à des tiers sans votre accord explicite.

Vos droits :J'accepte la création de mon Talent Passport et le traitement de mes données par Solution Talenteed S.à r.l. conformément à la politique de confidentialité (obligatoire).J'accepte que mes données anonymisées (fonction, secteur, compétences, pays — jamais mon identité) alimentent l'Africa Talent Observatory et le Diaspora Skills Index (obligatoire pour contribuer à la cartographie).Je souhaite recevoir les opportunités de missions et les actualités de l'ATSL (recommandé — c'est ainsi que les mises en relation vous parviennent).Je certifie l'exactitude des informations fournies et comprends que mon profil porte la mention « déclaré » jusqu'à vérification des justificatifs.accès, rectification, portabilité, suppression à tout moment depuis votre espace talenteed.io. Données hébergées au Luxembourg. Aucune donnée nominative n'est jamais transmise à des tiers sans votre accord explicite.

Créer mon Talent Passport

AFRICA TALENT SUMMIT LUXEMBOURG

Contactez-nous

REJOIGNEZ-NOUS

ACTUALITÉS